2023 წლის ივნისი 22-ე ეროვნული „უსაფრთხოების წარმოების თვეა“. თემაზე „ყველამ ყურადღება მიაქციოს უსაფრთხოებას“, HQHP ჩაატარებს უსაფრთხოების პრაქტიკულ ვარჯიშებს, ცოდნის კონკურსებს, პრაქტიკულ სავარჯიშოებს, ხანძარსაწინააღმდეგო დაცვას და კულტურული აქტივობების სერიას, როგორიცაა უნარების კონკურსი, ონლაინ უსაფრთხოების გაფრთხილებების განათლება და უსაფრთხოების კულტურის ვიქტორინები.
2 ივნისს, HQHP-მ ყველა თანამშრომელი ორგანიზება გაუწია უსაფრთხო წარმოების კულტურის თვის აქტივობის გახსნის ცერემონიას. მობილიზაციის შეხვედრაზე აღინიშნა, რომ აქტივობები მიმართული უნდა იყოს თანამშრომლების უსაფრთხო წარმოების შესახებ ცნობიერების ამაღლების, რისკების პრევენციის შესაძლებლობების გაუმჯობესების, უსაფრთხოების საფრთხეების დროული აღმოფხვრისა და უსაფრთხო წარმოების უბედური შემთხვევების ეფექტური შემცირებისკენ. მიზანია თანამშრომლების კანონიერი უფლებებისა და ინტერესების დაცვა, ყველა დონეზე მკაცრი უსაფრთხოების მენეჯმენტის ხელშეწყობა, უსაფრთხო წარმოების პასუხისმგებლობების განხორციელება და კარგი კორპორატიული კულტურის ატმოსფეროს შექმნა.
„უსაფრთხოების წარმოების კულტურის თვის“ აქტივობების მყარი პოპულარიზაციის მიზნით, ჯგუფმა უსაფრთხოების წარმოების კულტურა მრავალი არხითა და ფორმით დანერგა და ონლაინ და ადგილზე უსაფრთხოების წარმოების კულტურული აქტივობების სერია ჩატარდა. Canteen TV-ზე უსაფრთხოების კულტურის სლოგანები გადიოდა, ყველა თანამშრომელი DingTalk-ის საშუალებით ეცნობოდა ამწე მანქანების ავარიების შესახებ, გაფრთხილებას იღებდა ორბორბლიანი ავტომობილების ავარიების შესახებ და ა.შ. უსაფრთხოების შესახებ ცოდნა ყველა თანამშრომლისთვის კონსენსუსად იქცა და კომპანიის მენეჯმენტთან გაცნობა. სისტემისა და საკუთარი პასუხისმგებლობების შენარჩუნებისას, მათ ყოველთვის უნდა გაამკაცრონ უსაფრთხოების სტრიქონები და გაზარდონ თვითდაცვის შესახებ ცნობიერება.
კორპორატიული კულტურის ეფექტური დანერგვისა და უსაფრთხოების წარმოების ვალდებულებების შემდგომი განხორციელების ხელშეწყობის მიზნით, 20 ივნისს, კომპანიამ DingTalk-ზე ონლაინ უსაფრთხოების კულტურის ვიქტორინა ჩაატარა. აქტივობაში სულ 446 ადამიანი მონაწილეობდა. მათგან 211-მა ადამიანმა 90 ქულაზე მეტი დააგროვა, რაც სრულად ადასტურებს HQHP-ის თანამშრომლების მდიდარ ცოდნას უსაფრთხოების შესახებ და კორპორატიული კულტურის მყარ ცოდნას.
26 ივნისს, კომპანიამ დაიწყო ოფლაინ ცოდნის კონკურსი „კორპორატიული კულტურა, ოჯახური ტრადიცია და რეპეტიტორობა“, რათა კიდევ უფრო ხელი შეეწყო კორპორატიული კულტურის, ოჯახური ტრადიციისა და რეპეტიტორობის კულტურის გავრცელებასა და ეფექტურ დანერგვას, ამავდროულად, გუნდური ერთიანობისა და უსაფრთხოების შესახებ ცნობიერების ამაღლებას. დაძაბული კონკურენციის შემდეგ, წარმოების დეპარტამენტის გუნდმა პირველი ადგილი დაიკავა.
ყველა თანამშრომლის ხანძარსაწინააღმდეგო უნარებისა და საგანგებო სიტუაციებში გაქცევის უნარის გასაუმჯობესებლად და „ყველას შეუძლია საგანგებო სიტუაციებში რეაგირება“ პრინციპის გათვალისწინებით, 15 ივნისს ჩატარდა საგანგებო ევაკუაციისა და ხანძრის ჩაქრობის პრაქტიკული სწავლება. საგანგებო შეკრების პუნქტში შეკვეთისა და უსაფრთხო ევაკუაციისთვის მხოლოდ 5 წუთი დასჭირდა. წარმოების მართვის პროცესში, ჩვენ ყურადღებით უნდა გავამახვილოთ ყურადღება კომპანიის ყოველწლიურ უსაფრთხოების მართვის მიზნებზე, საფუძვლიანად განვახორციელოთ უსაფრთხოების წარმოების პოლიტიკა „უსაფრთხოება პირველ რიგში, ფოკუსირება პრევენციასა და ყოვლისმომცველ მართვაზე“ და კარგად შევასრულოთ კომპანიის უსაფრთხოების წარმოების სამუშაოები.
28 ივნისის შუადღისას, კომპანიამ ორგანიზება გაუწია ხანძარსაწინააღმდეგო უნარების კონკურსს სახელწოდებით „ორკაციანი წყლის ქამრის დოკინგი“. ამ ხანძარსაწინააღმდეგო უნარების კონკურსის მეშვეობით, ეფექტურად გაუმჯობესდა თანამშრომლების ხანძარსაწინააღმდეგო უსაფრთხოების შესახებ ცნობიერება, ხანძარსაწინააღმდეგო და თვითგადარჩენის უნარები და კიდევ უფრო შემოწმდა კომპანიის სახანძრო სასწრაფო დახმარების ჯგუფის ხანძარსაწინააღმდეგო შესაძლებლობები.
მიუხედავად იმისა, რომ უსაფრთხოების წარმოების 22-ე თვე წარმატებით დასრულდა, უსაფრთხოების წარმოება არასდროს არის მოდუნებული. ამ „უსაფრთხოების წარმოების კულტურის თვის“ აქტივობის მეშვეობით, კომპანია კიდევ უფრო გაზრდის საჯაროობას და განათლებას და ხელს შეუწყობს „უსაფრთხოების“ მთავარი პასუხისმგებლობის განხორციელებას. უზრუნველყოფს სრულ „უსაფრთხოების განცდას“ HQHP-ის მაღალი ხარისხის განვითარების რეალიზებისთვის!
გამოქვეყნების დრო: 2023 წლის 6 ივლისი
